ÉCONOMIE ET ENTREPRISES

Dans un monde en mutation, le nouveau narratif des entreprises

ÉCONOMIE MONDIALE : Le temps des disruptions

• Percées technologiques majeures dans tous les secteurs : AI, biotech, énergie, transports, automatisation..

• Paysage concurrentiel bouleversé :  grands pays émergents, start-up, licornes et géants de la tech

• Parties prenantes aux nouvelles aspirations : consommateurs experts, salariés exigeants, société attentive (environnement et  cadre de vie, transition énergétique, éthique..)

• Crises récurrentes : financières, sanitaires, géopolitiques

• Chocs inflationnistes

• Tensions sur le marché du travail : rapport de force plus favorable aux salariés (démographie, retraits volontaires du marché, demande de qualifications élevées…)

POLITIQUES ÉCONOMIQUES : Un changement de paradigme

• Mercantilisme et guerres commerciales

• Politiques industrielles : interventionnisme, subventions, protection, recul des politiques de la concurrence..

• Régulations renforcées tant pour les industries traditionnelles que pour les nouvelles technologies

• Acceptation de niveaux élevés d’endettement public

• Dilemme de banques centrales : entre stabilisation et soutien à l’activité

ENTREPRISES : Les révolutions en marche

• Innovations de rupture et effort R&D

• Digital dans toutes les dimensions : marketing, automatisation de la production, data

• Re-positionnements stratégiques rapides : nouveaux business models, recherche d’un pouvoir de marché et montée en gamme, concentration sur les points forts et les avantages concurrentiels, alliances et M&A

• Résilience face aux chocs : maîtrise de la chaîne de valeur, solidité financière

• Attention portée à toutes les parties prenantes et profil ESG

• Politiques RH attractives pour recruter, former et retenir les compétences